Au cours du premier semestre, l'efficacité de la capacité d'exécution de l'équipe a généralement répondu aux exigences. Cependant, nous continuons à rechercher de plus grands progrès afin d'atteindre des niveaux de satisfaction client plus élevés et de mieux atteindre les objectifs de cette année.
Favoriser l'excellence : libérer la puissance d'exécution de l'équipe de Gelandy pour un impact retentissant !
La semaine dernière, la formation de la Gelandy Business School s'est déroulée comme prévu. La formation était principalement axée sur la capacité d'exécution de l'équipe, englobant l'impact d'une exécution efficace ou inefficace de l'équipe sur l'entreprise, ainsi que la situation d'exécution de l'équipe Gelandy en 2023. Parmi les participants figuraient le personnel de l'équipe de vente, de l'atelier de surfaces solides , de l'atelier de pierre de quartz, de l'atelier de traitement des comptoirs, de la direction de l'atelier de produits de salle de bains, du personnel de recherche et développement, etc.
Au cours du premier semestre, l'efficacité de la capacité d'exécution de l'équipe a généralement répondu aux exigences. Cependant, nous continuons à rechercher de plus grands progrès afin d'atteindre des niveaux de satisfaction client plus élevés et de mieux atteindre les objectifs de cette année. Simultanément, pendant la période de formation, le nouveau système de gestion de Gelandy Business School a été présenté, ainsi qu'un résumé des performances de Gelandy au cours du premier semestre de l'année.
Au cours de cette session de formation, les collègues de notre département du commerce extérieur ont participé activement aux discussions et ont acquis des connaissances importantes.
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À l'avenir, GELANDY prendra toujours l'intégrité comme racine, la qualité comme fondement, l'innovation et le développement, dépassera constamment les attentes des clients et relèvera les défis du marché.